Abteilungsleiter (m/w/d) Wertermittlung

  • Frankfurter Volksbank Rhein-Main eG
  • Kelkheim, Rodgau, Aschaffenburg
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Festanstellung
  • Teilweise Homeoffice
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Ihr spannendes Aufgabengebiet

  • Sie sind für die ziel- und ergebnisorientierte Planung, Koordination und Steuerung der Abteilung unter Berücksichtigung der Gesamtbankziele zuständig
  • Sie führen Vorstellungsgespräche, entscheiden über die Einstellung mit und arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein
  • Als Führungskraft führen Sie Mitarbeitergespräche, beurteilen, fördern und fordern Sie Mitarbeiter/innen
  • Sie sind verantwortlich für die Qualifikation der Mitarbeiter/innen (fachliche, methodische und soziale Kompetenz)
  • Sie wirken bei der Implementierung neuer Anwendungen, Kreditprozesse etc. sowie im kontinuierlichen Verbesserungsprozess aktiv mit
  • Sie leiten Abteilungsprojekte und wirken bei abteilungsübergreifenden Projekten mit
  • Sie agieren als pragmatische/r Ideengeber/in zur Optimierung der täglichen Herausforderungen und dienen als fachlicher und persönlicher Ansprechpartner für Ihre Mitarbeiter/innen

Das bringen Sie mit

  • Bankfach-/Bankbetriebswirtstudium oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Führungserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung und tiefe Kenntnisse in der Wertermittlung (gewerblich und wohnwirtschaftlich)
  • Optimalerweise nachgewiesene Zertifizierung als Immobiliengutachter nach HypZert F
  • Sozialkompetente, kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsmentalität
  • Selbständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und prozessuales Denken
  • Hohe analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung
  • Gute IT-Kenntnisse (agreeBAP, Office-Anwendungen, LORA)
  • Gehalt & Extras, die sich sehen lassen können:
    • Tarifliche Vergütung nach Bankentarif 
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Vermögenswirksame Leistungen
    • Zuschuss zum Deutschlandticket
    • Fahrradleasing (JobRad)
  • Persönliche & berufliche Entwicklung garantiert:
    • Umfassende und praxisorientierte Einarbeitung
    • Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Inhouse-Schulungen
    • Training & Coaching
    • Attraktive Studienförderung
  • Arbeiten, wie es zu Ihrem Leben passt:
    • 30 + 2 Tage Urlaub
    • Bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub
    • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Sabbatical & Freistellungen 
    • Lebensarbeitszeitkonto
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen:
    • Jährliches Gesundheitsbudget in Höhe von 200 Euro
    • Vergünstigungen für die Krankenzusatz- und Gruppenunfallversicherungen